为了提高护理人员素质,使晋升人员达到能级对应,更好地为病人提供优质护理服务。11月30日~12月2日,护理部及规范化培训小组成员,对今年晋升护师及主管护师的护理人员进行职称聘用前考核。
本次共有29名护理人员参加,其中中级职称12人,初级(师)职称17人。
(主管护师以小讲课形式进行考核)
(护师以综合病例下站点式形式进行考核)
通过本次考核,进一步提高我院护理人员的综合素质,进一步提高护士的临床综合能力,提升护理人员为病人服务的能力。
图文 | 护理部
初审 | 黄丽章 尹玉清
审核 | 解雅慧